Aby uzyskać darmową konsultację, skontaktuj się z menedżerem poprzez:
Viber, telegram, whatsapp: +48 514 260 892
Menedżerka Tamara
Miejsce pracy: Miasto Ełk 19-300, (12 km od Ełku)
Wymagania:
Warunki pracy: proste prace ręczne przy stołach montażowych z użyciem takich narzędzi jak śrubokręt, wiertarka, młotek. Montaż i obróbka, przymiarki, cięcie, oszklenie. Prosta pomoc w obsłudze maszyn produkcyjnych. Prace pomocnicze w magazynie (załadunek, rozładunek materiałów i komponentów).
Wynagrodzenie od 01.01.2024:
23,50 zł NETTO na godzinę stawka zgodnie z nowym polskim ładzie (Polski Ład)
23,50 zł NETTO do 26 lat
21,50 zł NETTO / godzina stawka podstawowa
27,70 zł NETTO / godzina do 26 lat + status studenta
300 zł brutto / miesiąc dopłata za swoje mieszkanie
Dojazd do pracy: BEZPŁATNY! Firma zapewnia autobus bezpośrednio na zakład (czas dojazdu ok. 20 min);
Zakwaterowanie: 400 zł miesięcznie. W pokoju do 3 osoby; hostel, w pełni wyposażony we wszystko, co potrzebne w tym naczynia; należy mieć własną pościel i ręcznik;
300 zł brutto / miesiąc dopłata za swoje mieszkanie
Umowa: umowa zlecenie
Dojazd do pracy: BEZPŁATNY, kursuje darmowy autobus firmowy (czas dojazdu ok. 20 min.)
Grafik pracy: od poniedziałku do piątku (sobota może być pracująca, jeśli są zamówienia. Dwie zmiany (DZIENNE) od 6:00 - 14:00, 14:00 - 22:00 + mogą być dodatkowe godziny
Aby uzyskać darmową konsultację, skontaktuj się z menedżerem poprzez:
Viber, telegram, whatsapp: +48 514 260 892
Menedżerka Tamara
Wszystkie oferty od "RalenGroupBB" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 924
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.