Obowiązki:
Wyszukiwanie i rekrutacja personelu
Publikowanie ogłoszeń o otwartych pozycjach na portalach pracy i w mediach;
Przeprowadzanie rozmów telefonicznych i wstępnych rozmów kwalifikacyjnych;
Wsparcie kandydatów aż do momentu rozpoczęcia pracy;
Tworzenie rezerwy kadrowej firmy;
Prowadzenie raportów z wyników zamknięcia wakatów;
Regularny monitoring rynku pracy.
Warunki pracy: omawiane indywidualnie poprzez WhatsApp/Viber/Telegram
Z poważaniem firma ULEYSTROY
Wszystkie oferty od "ULEYSTROY SP.Z O.O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.