Обязанности:
Поиск и подбор персонала
Размещение объявлений об открытых вакансиях на job-сайтах и в СМИ;
Проведение телефонных интервью, первичных собеседований;
Сопровождение кандидатов до момента выхода на работу;
Формирование кадрового резерва компании;
Ведение отчетности по результатам закрытия вакансий;
Регулярный мониторинг рынка труда.
Условия работы : оговариваются индивидуально написав нам в: WhatsApp/ Viber / Telegram
С Уважением Компания ULEYSTROY
показы: 1.2K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.