Крупный склад люксовой одежды Calvin Klein запускает ограниченный набор персонала.
Мы приглашаем мужчин, женщин и семейные пары всех возрастов от 18 до 60 лет для работы на нашем складе. Никакой опыт работы и знание языка не требуется.
Для мужчин:
Прием и сортировка одежды на складе.
Перемещение товара с использованием погрузчиков и его размещение на полках и паллетах.
Для женщин:
Отбор одежды по видам.
Упаковка товара в упаковки.
Маркировка и проверка качества упаковки.
Заработная плата:
Оплата производится каждый понедельник.
График работы:
8-10 часов в день.
5-6 дней в неделю с понедельника по пятницу, а также есть возможность работы в субботу с повышенной оплатой.
Жилье:
Для удобства наших сотрудников, мы предоставляем жилье в частных домиках всего в 10 минутах от места работы. В комнатах может проживать по 2 человека. В домиках есть все необходимое для комфортной жизни, включая холодильник, кондиционер, душевую, уборную, микроволновую печь, посуду, электроплиту, электрический чайник, Wi-Fi и кабельное телевидение.
Для подачи заявки и получения дополнительной информации, свяжитесь с нами по контактным данным ниже.
☎️Контактные данные:
👩💻Менеджер Ivanova Milana 👩💻
📞 +44 7508 368051 Telegram
📞 +44 7908 558926 What’sApp Business
Наша компания предоставляет:
✅Полный пакет документов
✅Страховой европейский полис
✅Приглашение от работодателя
✅Русскоговорящий куратор
✅Легальное и официальное оформление
✅Поддержка во время рабочего периода
✅Физическое и юридическое сопровождение
Проверенное агентство по трудоустройству за границей Reed Recruitment
Wszystkie oferty od "Reed Recruitment" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 246
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.