Produkcja części samochodowych - urządzeń, regulatorów, systemów ogrzewania, wentylacji dla marek Bentley, BMW, Jaguar, Porsche, Toyota czy Volvo.
Miasto pracy: Pruszków
Stanowisko: Pracownik w zakładzie motoryzacyjnym
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa o Pracę
Stawka: 4300 PLN brutto. Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w dni wolne i święta. Zaliczek się nie udziela!
Premie od 100 do 600 zależy od jakości, wydajności i braku nieobecności.
Wypłata do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5 dni w tygodniu, po 8 godzin, w 3 zmiany (6-14/14-22/22-6).
Możliwa jest również praca w dni wolne w przypadku dużego obciążenia produkcji.
Przerwy - jedna 20 minut.
Zakwaterowanie: nie zapewnione. Dopłata za własne mieszkanie - 250 PLN netto.
Jak dotrzeć do pracy: pieszo. Mieszkanie znajduje się w pieszej odległości 20-30 minut.
Obowiązki pracownika:
Praca na linii, konieczność wykładania elementu deski rozdzielczej na rolki. Bez wysiłku fizycznego i podnoszenia ciężarów. Procesy w pełni zrobotyzowane i zautomatyzowane;
Proces Deski Rozdzielcze. Przyklejanie uszczelki, prawidłowe ustawienie przewodów, sprawdzenie parametrów gotowego modułu. Następnie naciśnięcie przycisku, aby przenieść linię z elementami dalej
Proces Fotele Samochodowe. Montaż drobnych części samochodowych odpowiedzialnych za podgrzewanie siedzeń, łączenie przewodów klimatyzacyjnych i moduli masażu w fotelach samochodowych.
Kontrola jakości produkowanych wyrobów i godzinowa i codzienna raportowanie wyników. Raportowanie błędów i usterek - tylko w języku polskim, ponieważ wszystkie instrukcje i raporty są w języku polskim!
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszym dniu pracy. W zakładzie jest stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę, są automaty z kanapkami (do 12 PLN). Można kupić pełny obiad w cenie 10-15 PLN lub przynieść własny i go podgrzać.
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie, a mianowicie - koszulka, bluza, spodnie i wygodne buty robocze.
Wszystkie oferty od "Максим JL Agency" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.