Pracownik magazynu odzieży
- 27000-30000 Kč (Czeskie korony)
- Republika Czeska (Brno)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometrycznyZara - światowej sławy firma tekstylna, specjalizująca się w markowej odzieży i obuwiu. Obecnie trwa nabór pracowników do pakowania towarów w magazynach w Czechach.
Wynagrodzenie
◈ Średnie wynagrodzenie:
26 400-28 000 CZK/mies.; 47 000–50 000 UAH; 1140-1210$.
◈ 150 CZK/godz. – stawka;
◈ 160 CZK/godz. – stawka z paszportem UE.
◈ Ważne, jeśli osoba nie spełnia normy, i tak otrzymuje 100% stawki godzinowej.
◈ Wypłaty do 25 dnia za poprzedni miesiąc. Cotygodniowe zaliczki
Harmonogram pracy:
praca 5 dni w tygodniu (można pracować w weekendy);
po 10 – 12 godzin;
średnio miesięcznie 220-300 godzin.
Priorytet w zatrudnieniu mają kandydaci, którzy dzwonią pod numer podany w ogłoszeniu!
Obowiązki:
sortowanie i pakowanie odzieży;
usuwanie klipsów magnetycznych;
sortowanie odzieży po zwrotach;
kompletacja zamówień według listu przewozowego;
Praca na różnych procesach: skanowanie, pakowanie, przepakowywanie, zbieranie zamówień itp.
Zakwaterowanie:
pracodawca opłaca nowoczesne komfortowe zakwaterowanie;
w pokoju mieszka 2-3 osoby;
mieszkania/domki letniskowe ze wszystkimi udogodnieniami;
darmowy transport do pracy autobusem służbowym.
Aby zarejestrować się na ofertę pracy, zadzwoń pod numer:
Oficjalna praca w Czechach dla Ukraińców! Praca za granicą dla kobiet i mężczyzn. Firma PersonalWork przygotuje dla Ciebie pełen pakiet dokumentów, zorganizuje wyjazd, powitają Cię w Polsce i zapewnią osobistego opiekuna na cały okres Twojego pobytu za granicą!
Licencja Ministerstwa Polityki Społecznej Ukrainy 223 z dnia 15.02.2019
!!! Uważaj na oszustów, w sprawie zatrudnienia i dokumentów kontaktuj się z oficjalnymi przedstawicielami
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.4K
