👍 Оголошуємо набір в компанію, яка є світовим лідером - McDonald's
👉 Працівник McDonald's
👉Місто: Прага та Оломоуц
👉Набір:
- Чоловіки, жінки, сімейні пари до 35 років ( можливий варіант до 40 років за погодженням)
Зміни:
-понеділок - п'ятниця по 12 годин, субота за бажанням дають теж 12 годин (денні та нічні зміни). В місяць по 260-300 годин-- вихідний: 1, 2 в тиждень
👍Оплата:
- 115 крон на годину ранні і денні зміни,
-120 крон на годину за нічні зміни і зміни в суботу та неділю
👍Аванс: надається кожного тижня 1000 крон
📌Робочий одяг: безкоштовно, обіди за 50% ціни меню.
👉👉 Вартість проживання: 135 крон на добу, для сімейних пар 145 крон на добу. Дуже хороші умови по 2,3,4 людини в кімнаті, парам надається окрема кімната.
👉Проїзд: на роботу громадським транспортом: вартість проїзного 670 крон в місяць.
👉Обов'язки:
виробнича зона: робота з грилем, фритюрницями, тостерами і гарніром, поповнення запасів, приготування продуктів (наприклад, бутербродів, салатів, десертів) та напівфабрикатів, підтримання чистоти приміщень, техніки, обладнання, інструментів і посуду;
- торговий зал: приготування десертів і гарячих і холодних напоїв, касове обслуговування, прийому, складання і видачі замовлень, поповнення запасів, утримання в чистоті приміщень, пристроїв, обладнання, інструментів і посуд; складські та підготовчі роботи перед відкриттям і після закриття ресторану; ресторанне
👉Приміщення:
роботи з прибирання, підтримання чистоти приміщень, обладнання та санвузлів; клінінгові роботи в ресторані і за його межами відповідно до вказівок роботодавця;
Wszystkie oferty od " Ві Ворк" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.