Produkcja sprzętu AGD - suszarki, kuchenki
Adres i miasto pracy: Łódź
Stanowisko: Pracownik montażowy na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenia
Stawka: 24,60 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 30,50 netto/godz
Premie: brak. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, w 3 zmiany (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). Miesięcznie od 180 - 200 godzin
Przerwy: - Pierwsza 20 minut i dwie 5-minutowe
Zakwaterowanie:
Dostępne bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto. Dodatkowa dopłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Transport do pracy: samodzielnie komunikacją miejską. Przystanki można uzyskać od koordynatora projektu przy zakwaterowaniu i rozpoczęciu pracy. Dojazd do pracy: przejazd na koszt pracownika
Obowiązki pracownika:
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów w suszarkę/kuchenkę. Montaż złożonych komponentów w przeznaczone dla nich miejsce w kuchence/suszarce stojącej na taśmie przenośnika. Kontrola jakości wykonanej operacji. Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszy dzień pracy. W zakładzie znajduje się stołówka, w której można zakupić herbatę, kawę, a także automaty z kanapkami (do 12 zł). Pełny obiad można zakupić w cenie 10 zł, tylko zupa - 5 zł. Można również przynieść i podgrzać własne.
Odzież robocza jest dostępna bezpłatnie, mianowicie - 2 koszulki, spodnie, rękawiczki, bluzy i komfortowe buty robocze.
Proszę dzwonić lub pisać na numer +380(66)872 47 94 na Viber i udzielimy pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty od "JL Agency Олексій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 166
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.