Работа в Германии, Берлин.
- 2200-2300 €
- Niemcy (Berlin)
- 10-09-2021
Требования:
Где работать?
- СРОЧНО!!! Требуются рабочие на склад детского питания Gerber в Германию
Требуются мужчины, женщины, семейные пары до 45 дет, для работы на складах, всемирно известного производителя детского питания «Gerber» в Германию, Берлин.
Отличные условия: хорошо освещенные и вентилируемые складские помещения с комфортным температурным режимом.
Заработная плата: от 10 до 11 евро в час нетто;
Условия работы:
Рабочий день: от 8 до 12 часов в день (возможны переработки)
5-ти дневная рабочая неделя (суббота по графику на складе);
Выплата зарплаты каждую пятницу!!!
Жилье(БЕСПЛАТНОЕ): квартиры, в комнате по 2-3 человека, семейные пары живут отдельно в смарт квартире
Без опыта работы;
Предоставляем куратора на все время контракта. Оформляем все необходимые документы для поездки и работы в Германии. Организованный трансфер бесплатный
Обязательное наличие загранпаспорта;
100% гарантия
Обязанности:
Контроль качества;
Упаковка/фасовка;
Подготовка к транспортировке.
Преимущества работы с нами:
• Проводим полный инструктаж перед выездом;
• Закрепляем за Вами персонального куратора;
• Оказываем юридическое сопровождение на протяжении всего времени контракта;
• Имеем официальный офис поддержки клиентов.
Питание и жильё за счёт работодателя. Очень комфортные условия жилья.
Знание языка не обязательно на складе русскоговорящие руководители !!!
Поможем в оформлении всех необходимых сопутствующих документов!
За подробной информацией обращайтесь вайбер или ватсап +380639615643
Условия работы:
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.6K
