Praca w hotelach wypoczynkowych w Grecji (Chalkidiki, Thassos, Parga, Sivota, Preveza) z darmowym zakwaterowaniem, trzema posiłkami dziennie i wysokim wynagrodzeniem! Wyjazd z: Kijowa, Żytomierza, Chmielnickiego, Kamieńca, Czerniowców
CO OTRZYMASZ?
· - Zakwaterowanie i wyżywienie ZA DARMO!
· - Wynagrodzenie stabilne do 20. dnia miesiąca
· - Oficjalne zatrudnienie + ubezpieczenie zdrowotne + ubezpieczenie zdrowotne
· - Premie za sezon do 1000 euro oraz refundacja biletu! ️
Wynagrodzenie:
· - 1300-2200 Euro / 56000 - 96000 UAH / 1350 -2280$
· - Wypłata wynagrodzenia: 1-10 każdego miesiąca za poprzedni miesiąc
· - Roczna premia (13. pensja): 500-1000 euro (w zależności od długości zatrudnienia)
OBOWIĄZKI
· - nakrywanie stołu;
· - witanie gości, zapoznawanie ich z menu;
· - przyjmowanie zamówień;
· - wystawianie paragonów na kasie;
Oficjalne zatrudnienie!
Harmonogram pracy:
· - 8 godzin/dzień, 6 dni w tygodniu (możliwość pracy dodatkowych dni za podwójną płacę)
· - 200+ godzin pracy miesięcznie
· - Dodatkowe godziny płatne osobno
Darmowe trzy posiłki dziennie!
Zakwaterowanie:
· - Darmowe zakwaterowanie w domkach dla personelu przy hotelu
· - komfortowe pokoje z pełnym wyposażeniem (Wi-Fi, lodówka)
Strój dostarczany lub swobodny dress code (wygodne czarne lub ciemne ubranie)
Oferujemy transport od zaufanego przewoźnika do Grecji z różnych miast Ukrainy: Kijów, Żytomierz, Chmielnicki, Kamieniec, Czerniowce
Lokalizacja pracy: kurorty północnej Grecji, tylko jeden dzień drogi od Ukrainy!
Proces zatrudnienia:
Po przybyciu spotkanie w Grecji, załatwienie dokumentów i przydział do miejsc pracy. Lokalny menedżer, który mówi po ukraińsku, dostarczy wszelkich niezbędnych informacji.
Wszystkie oferty od "|Personal Work|" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 13.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.