РАБОТНИК на завод AUTONEUM! 125+ КРОН/ЧАС! БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ! ВИЗА НА 90 ДНЕЙ
- 125 - 135 Kč (Czeskie korony)
- Republika Czeska (Pilzno)
Работник на завод AUTONEUM!
Оформляем пакет документов для получения чешской рабочей визы на 90 дней! Вакансия бесплатно +380(99)635-19-62 (Viber, Whatsapp, Telegram)!
Завод изготавливает коврики для автомобилей. Поставляет свою продукцию на такие заводы как: Renault, Nissan, Ford, PSA Peugeot Citroën и др.
МЕСТО РАБОТЫ:
• Работа в г. Пльзень
ТРЕБОВАНИЯ:
• Мужчины, женщины, семейные пары до 50 лет
ЗАРПЛАТА:
• Оплата 125 крон/час + бонусы
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
• Очень простая робота. Работники берут пенопластовый материал, добавляют тканевую прокладку, кладут в пресс. Он очищает готовый продукт и кладет его на поддон. Материалы легкие
ГРАФИК РАБОТЫ:
• 5-6 дней в неделю, по 8 часов в день, возможен пресс час
ОБЯЗАННОСТИ:
• Изготовление ковровых частей
• Контроль их качества
• Мануальная работа
• Требования по поддержке чистоты на рабочем месте
ПРОЖИВАНИЕ:
• Предоставляется, 4500 крон/месяц, высчитывается из заработной платы
• Жилье рядом с местом работы
• Комфортабельное общежитие. Есть всё необходимое для проживания
• 2-3 человека в комнате
ОФОРМЛЕНИЕ:
• Официальное трудоустройство
В Чехии Вас встретит координатор, который поможет с оформлением, открытием банковского счета и поселением.
Оформляем все необходимые документы для получения визы и для выезда. Приглашения (90/180/270/365). Страхование. Справки. Апостиля.
Высокооплачиваемая работа за границей — это для Вас? Свяжитесь с нами, и мы начнем оформление документов прямо сейчас +380(99)635-19-62 (Viber, Whatsapp, Telegram)!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
