Описание вакансии
Працівник на виробництво. Пекарня Breadway. Робота в Чехії, Прага - Горні Почернице
Опис вакансії:
Приймемо працівника в пекарню. 100 крон/год. Заробітна плата від 27 000 крон/міс. Підходить для чоловіків та жінок. Аванси щотижня. Житло безкоштовно!
Функціональні обов’язки:
формування хлібобулочних виробів;
упаковка готової продукції;
підготовка сировини;
сортування хлібобулочних виробів;
прибирання робочого місця.
Що вимагаємо:
пунктуальність, відповідальність, старанність;
довідка про несудимість;
наявність діючої санітарної книжки (можна оформити при проходженні вступного медичного огляду);
бажання працювати у змінному режимі;
бажання швидко вчитися новим речам.
Що пропонуємо:
довгострокова робота в Чехії, Прага;
стабільне місце роботи в пекарні Breadway;
місце роботи - Прага, Горні Почернице;
хороша транспортна доступність до місця роботи;
іноземцям забезпечуємо легальне довгострокове працевлаштування в Чехії по робочій карті, а також по короткостроковому дозволу на роботу;
робота на підставі трудової угоди, можливість укладення трудового договору (оплачується медичне, соціальне та пенсійне страхування);
приступити до роботи на посаді можна відразу, або за домовленістю;
робота підходить для сімейних пар.
Заробітна плата, фінансові умови:
заробітна плата працівника в пекарні 100 крон/год;
середня зарплата 30 000 крон за місяць;
оплачуємо медичне, соціальне страхування, а також відрахування до пенсійного фонду;
виплачуємо аванси щотижня.
Графік роботи:
ПН- СБ, НД вихідний
є можливість працювати понаднормово та у вихідні дні."
Wszystkie oferty od "GoodJob service" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 13.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.