Kierownik projektu - Bukareszt
Płaca 500 € - KONSOL STUDIO

To nie jest stanowisko „przetrwać dzień pracy”. To 12 miesięcy życia w trybie tworzenia biznesu od zera pod kierunkiem mentora-inwestora.

Jesteśmy innowacyjną studiem, gdzie rodzą się dziesiątki projektów: od produktów IT i usług marketingowych po międzynarodowe startupy. Wszystkim kieruje doświadczony założyciel, gotowy przekazać swoje doświadczenie, ale bez „warunków szklarniowych” tylko rzeczywiste wyzwania, szybkie decyzje i wysokie stawki.

Ta rola jest na granicy Młodszego Kierownika Projektu i Młodszego CEO. To początek w zarządzaniu z możliwością w ciągu roku wzrostu do stanowiska kierownika projektu lub nawet całego kierunku.

Nasz format pracy

• Mamy system mikrokontroli i regularnego feedbacku, abyś pracował jak najbardziej efektywnie.
• Nie tolerujemy powolnego ruchu bez rezultatów.
• Oferujemy wsparcie i pomoc, ale oczekujemy od Ciebie intensywnej pracy i konkretnych osiągnięć.
• Zapewniamy system i narzędzia, które pomogą Ci pracować na maksimum i szybko rosnąć.

Co będziesz robić

• Uruchamiać i rozwijać biznesy wraz z kierownikiem, ale przejmując inicjatywę na siebie.
• Generować pomysły, proponować rozwiązania i samodzielnie realizować zadania.
• „Zaczepiać” kierownika tak długo, jak to potrzebne, aby ruszyć do przodu.
• Organizować zespół, koordynować zadania, szukać zasobów i możliwości.
• Wykorzystywać logikę (na poziomie zadań klasy 5-6) i analitykę do podejmowania decyzji.
• Być gotowym na to, że w ciągu kilku miesięcy będziesz prowadzić własny kierunek lub zespół.

Pasujesz do nas, jeśli

• Nie boisz się odpowiedzialności i działań bez stałych instrukcji.
• Spoglądasz na projekt jak na własny biznes.
• Jesteś gotów(-a) pracować w trybie startupowym: szybkie zmiany, zero biurokracji, maksimum prędkości.
• Masz zacięcie, ambicje i wewnętrzny ogień, by doprowadzić sprawę do końca.
• Potrafisz myśleć strukturalnie i szybko się adaptować.
• Jesteś gotów(-a) żyć projektem, a nie tylko „zamknąć zadania”.

Co oferujemy

• Pracę ramię w ramię z doświadczonym kierownikiem-mentorem.
• Uruchamianie rzeczywistych biznesów od zera i możliwość uzyskania udziału w udanych projektach.
• Format hybrydowy (Kijów + online).
• Początkowe wynagrodzenie 500 euro + premie za wyniki.
• Szybki awans do stanowiska kierownika kierunku (Młodszy CEO) przy efektywnej pracy.
• Silne szkolenie i dostęp do sieci biznesowej.
• Środowisko, w którym byli koledzy stawali się CEO, top managerami i właścicielami biznesu.

Jeśli czytasz to i myślisz: „Jestem gotów(-a) dać z siebie wszystko” zostawienie aplikację.