Project-менеджер - Бухарест
Зарплата 500 € - KONSOL STUDIO

Це не вакансія «відсидіти робочий день». Це 12 місяців життя в режимі створення бізнесу з нуля під керівництвом ментора-інвестора.

Ми - інноваційна студія, де народжуються десятки проектів: від IT-продуктів і маркетингових сервісів до міжнародних стартапів. Всім керує досвідчений засновник, готовий передати свій досвід, але без «тепличних умов» - тільки реальні виклики, швидкі рішення і високі ставки.

Ця роль на межі Молодшого Проектного Менеджера та Молодшого CEO. Це початок у менеджменті з можливістю за рік вирости до керівника проекту або навіть цілого напряму.

Наш формат роботи

• У нас система мікроконтролю та регулярного зворотного зв'язку, щоб ти працював максимально ефективно.
• Ми не терпимо повільного руху без результатів.
• Ми надаємо супровід і допомогу, але очікуємо від тебе інтенсивної роботи і конкретних досягнень.
• Ми надаємо систему та інструменти, які допоможуть тобі працювати на максимум і швидко зростати.

Що ти будеш робити

• Запускати та розвивати бізнеси разом з керівником, але брати ініціативу на себе.
• Генерувати ідеї, пропонувати рішення та самостійно закривати завдання.
• «Дьоргати» керівника скільки потрібно, щоб рухатися вперед.
• Організовувати команду, координувати завдання, шукати ресурси та можливості.
• Використовувати логіку (на рівні завдань 5-6 класу) та аналітику для прийняття рішень.
• Бути готовим до того, що через кілька місяців вже будеш вести власний напрямок або команду.

Ти нам підходиш, якщо

• Не боїшся відповідальності і дій без постійних інструкцій.
• Дивишся на проект як на власний бізнес.
• Готовий(-а) працювати в режимі стартапу: швидкі зміни, нуль бюрократії, максимум швидкості.
• У тебе є завзяття, амбіції і внутрішній вогонь довести справу до кінця.
• Вмієш мислити структурно і швидко адаптуватися.
• Готовий(-а) жити проектом, а не просто «закривати таски».

Що ми пропонуємо

• Роботу пліч-о-пліч з досвідченим керівником-ментором.
• Запуск реальних бізнесів з нуля та можливість отримати частку в успішних проектах.
• Гібридний формат (Київ + онлайн).
• Стартова оплата 500 євро + бонуси за результат.
• Швидкий ріст до керівника напряму (Молодший CEO) при результативній роботі.
• Сильне навчання і доступ до бізнес-мережі.
• Середовище, де колишні колеги ставали CEO, топ-менеджерами та власниками бізнесу.

Якщо ти читаєш це і думаєш: «Я готовий(-а) тягнути на максимум» залишай заявку.