Kierownik Centrum Dziecięcego
- 0 € / na miesiąc
- Cypr (Limassol)
- 02-09-2025
Wymagane doświadczenie
Stała praca
Znajomość językaNasz klient: dziecięce centrum rozrywkowe na Cyprze, poszukuje Kierownika.
Jeśli kochasz uśmiechy dzieci, jesteś pełen twórczych pomysłów i chcesz uczestniczyć w tworzeniu centrum rozrywkowego od podstaw, kształtując jego koncepcję i wypełniając go magią dla małych gości, z radością rozważymy twoje CV i przykłady twoich prac! Zróbmy razem dzieciństwo jaśniejszym i szczęśliwszym!
Obowiązki:
- Organizacja i kontrola pracy dziecięcego centrum rozrywkowego.
- Zarządzanie personelem (rekrutacja, szkolenia, motywacja pracowników).
- Opracowywanie i wdrażanie programów rozrywkowych, wydarzeń i akcji.
- Kontrola przestrzegania bezpieczeństwa, norm sanitarnych i standardów obsługi.
- Współpraca z klientami, rozwiązywanie sytuacji konfliktowych.
- Analiza działalności finansowo-gospodarczej, planowanie budżetu.
- Prowadzenie sprawozdawczości, praca z dokumentacją.
- Rozwój centrum, przyciąganie nowych klientów, inicjatywy marketingowe.
Wymagania:
- Doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w branży usługowej, rozrywkowej, handlu detalicznego lub HoReCa przez 3-5 lat.
- Umiejętności strategicznego i operacyjnego zarządzania centrum.
- Wykształcenie wyższe (preferowane w dziedzinie zarządzania, pedagogiki, psychologii, hotelarstwa/turystyki, event managementu).
- Doświadczenie w zarządzaniu personelem od 40 osób (w tym rekrutacja, szkolenie, motywacja, kontrola)
- Umiejętność inspirowania i motywowania zespołu.
- Umiejętność zorganizowania nieprzerwanej pracy centrum, harmonogramu pracowników, rejestracji obciążenia i frekwencji.
- Znajomość podstaw marketingu i sprzedaży.
- Umiejętności pracy z budżetem, analiza plan-fakt, kontrola wydatków i przychodów.
- Doświadczenie we współpracy z instytucjami kontrolnymi.
- Wysoki poziom zorientowania na klienta.
- Umiejętność rozwiązywania sytuacji konfliktowych z rodzicami/gośćmi.
- Biegła komunikacja ustna i pisemna.
- Doświadczenie w pracy z reklamacjami, opiniami i feedbackiem.
- Umiejętność pracy w trybie wielozadaniowym, odporność na stres.
- Odpowiedzialność, odporność na stres, wysoki stopień zorganizowania.
- Inicjatywność, elastyczność, gotowość do niestandardowych sytuacji.
- Miłość do dzieci, zrozumienie specyfiki komunikacji z nimi.
Oferujemy:
- Unikalna okazja uczestniczenia w opracowywaniu i uruchamianiu projektu od pierwszych dni;
- Przestrzeń dla realizacji najśmielszych pomysłów i planów;
- Zespół entuzjastów poświęconych tworzeniu dziecięcego szczęścia;
- Oficjalne zatrudnienie, konkurencyjne wynagrodzenie (w zależności od wyników rozmowy kwalifikacyjnej);
- Harmonogram pracy: pełny dzień, możliwe weekendy/święta;
- Możliwość rozwoju zawodowego i rozwoju projektu;
- Możliwości szkoleń i rozwoju w ramach firmy;
- Wydarzenia i imprezy firmowe;
- Bonusy w zależności od wyników pracy;
- 4 dodatkowe dni wolne w roku.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.4K
