📩 W sprawie oferty pisz na Viber / Telegram, nie odpowiadam na zgłoszenia: +380972428725
MAFLOW BORYSZEW OSTASZEWO
📍 Adres i miasto pracy: ul. Ostaszewo 57F, 87-148 Łysomice (16 km od Torunia), województwo kujawsko-pomorskie
💼 Stanowisko: Pracownik produkcji
✅ Wymagania
Płeć: mężczyźni
Wiek: do 50 lat
Doświadczenie: nie wymagane
Język polski: nie wymagany
Obywatelstwo: Ukraina
💰 Wynagrodzenie i typ umowy
Typ umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 24,60 zł netto/godz.
Dla młodzieży do 26 lat – 30,50 zł netto/godz.
Premii nie ma
Wypłata do 15 dnia każdego miesiąca
🕒 Grafik pracy
4–5 dni w tygodniu
Zmiany 12-godzinne (06:00–18:00 / 18:00–06:00)
Dwa przerwy po 15 minut
🏠 Zakwaterowanie
Zapewnione bezpłatnie, opłata za media 480 zł netto
Dopłata na własne mieszkanie 150 zł netto na kartę płatniczą do sklepów
🚌 Jak dojechać
Samodzielnie transportem publicznym lub z Torunia / Ostaszewo
Koszt biletu miesięcznego 145 zł, przewoźnik Fabisiak (tylko w grafiku 8-godzinnym)
Na zmianę do 18:00 inny autobus, cena biletu 7,50 zł
📦 Obowiązki
Linia z gorącymi wyrobami z plastiku
Kontrola jakości i integralności detali
Przycinanie nadmiaru materiału nożem
Oznakowanie i naklejanie etykiet
Usuwanie wadliwych produktów i wysyłanie do pakowania
Instrukcje obsługi przetłumaczone na język rosyjski
🍽 Dodatkowo
Kantyna otwarta w dziennej zmianie, można kupić herbatę, kawę, są automaty z kanapkami (do 12 zł)
Obiad trzeba przynieść i podgrzać własny
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie: koszulka, bluza i wygodne buty robocze
Baza 1
📩 W sprawie oferty pisz na Viber / Telegram, nie odpowiadam na zgłoszenia: +380972428725
Wszystkie oferty od "WorkInES" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.