PUTKA - to sieć piekarni, produkująca ponad 70 rodzajów chleba i bułek oraz ponad 80 wyrobów cukierniczych. Produkty „Putki” obejmują pełen asortyment chleba, zarówno pakowanego, jak i bez opakowania, a także pączki, słodkie bułki, ciasta i ciastka. Asortyment sklepu uzupełniają również świeże kanapki przygotowane w piekarni, sałatki, pizze i zapiekanki, jogurty i śniadania, które są podawane w wybranych punktach.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Wynagrodzenie:
Stawka 25,36 zł netto
Dla studentów w wieku do 26 lat stawka wynosi 31,40 zł brutto = 31,40 zł netto
Obowiązki:
Pracownicy zajmują się głównie pieczeniem bułek: przygotowywanie mieszanki ciasta, przygotowanie ciasta, pieczenie bułek, zdejmowanie ich z blachy i przekazywanie do sklepu.
Pracownicy zajmują się również przygotowywaniem składników i nadzień, a także przygotowywaniem samych kanapek, sałatek, ciastek, pity itd., a także soków, smoothie itd. Pierwsze 10 dni pracy odbywa się w obecności instruktora, następnie do 3,5 miesięcy pracy pracownik pozostaje w kontakcie z trenerem, ale powinien stawać się coraz bardziej samodzielny.
Grafik zmianowy: 04:30 - 12:30, 12:30 - 20:30
praca 5-6 dni w tygodniu
praca 8-13 godzin
praca tylko na zmianę dzienną
przerwa 15 minut (przy 8-godzinnej zmianie) lub 30 minut (jeśli więcej niż 8 godzin)
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Work by Ukraine Human" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.