Співробітник продуктового складу Rohlik в Остраві, без досвіду
- 55000.0 € / na miesiąc
- Republika Czeska (Ostrawa)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla mężczyzn
Dla Ukraińców
Dla Mołdawian
**Опис вакансії:**
**Обов'язки:**
- Збір замовлень та робота зі сканером.
- Сортування та пакування продукції, формування пакетів.
**Вимоги:**
- Чоловіки до 50 років, жінки та сімейні пари до 45 років.
- Знання чеської мови та досвід роботи не вимагаються.
**Умови праці:**
- Робочий графік: зміни по 8, 10 або 12 годин на день.
- Робочі дні: 5-6 днів на тиждень (можливі 4-5 днів).
- Доступні ранкові та денні зміни, без нічних змін.
- Житло: близько 6500 крон на місяць. Проживання по 2-4 особи в кімнаті.
- Доїзд: самостійно громадським транспортом (20-40 хвилин).
**Додаткова інформація:**
- Робоча форма: власна, взуття надається.
- Зустріч кандидатів: на вокзалі в Остраві.
**Необхідні документи:**
- Чеські візи, робочі карти, побут, студентські карти, громадянство ЄС.
Локація: Острава, продуктовий склад Роглик.
Графік роботи: Зміни по 8, 10 або 12 годин на день. 5-6 днів на тиждень (можна 4-5). Ранкові та денні зміни, можна без нічних. Зарплата: Від 165 крон/год + бонуси. Підвищення ставки після 1000 відпрацьованих годин. Середня ЗП 38-55 тисяч крон. Аванси щотижня. Житло: Близько 6500 крон на місяць. Проживання по 2-4 особи в кімнаті. Проїзд: Самостійно на громадському транспорті (20-40 хвилин). Додатково: Робоча форма своя, взуття видається. Зустрічають на вокзалі в Остраві. Документи: Чеські візи, робочі карти, побут, студентські карти, громадянство ЄС.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 757
