Повар
- 1000 €
- Łotwa
Латвийская сеть бистро приглашает на работу поваров. В данный момент свободно 10 - 15 рабочих рабочих мест! Требуются мужчины и женщины на кухню. (в приоритете мужчины) .
В ваши обязанности будет входить работа поваром, приготовления различных блюд, в основном блюд домашней кухни, работа в разных цехах. Так же вам будет необходимо правила безопасности и распорядка.
Долгосрочное трудоустройство, годовой контракт на 12 месяцев. Работа не сезонная, предприятие функционирует круглый год. Работнику предоставляются отпуска.
Кандидат должен быть возрастом от 45 лет, иметь опыт работы в подобных заведениях от 2х лет. Знание и умение готовить блюда домашней кухни. Обратите внимание на то, что требуется профессиональное образование. От работников требуется добросовестное выполнение своих обязанностей, ответственность и трудолюбие. Немаловажным является отсутствие вредных привычек.
Условия
4 евро / час,Питание: в рабочие дни 2х разовое полноценное питание для работников,Рабочая одежда и средства защиты предоставляется работодателем,Трудовой контракт на 12 месяцев, официальное оформление согласно действующему Латвийского законодательства
Требования
Возраст до 45 лет,Опыт работы поваром в подобных заведениях от 2х лет (например, сеть Пузата хата и т.д.).,Профессиональное образование.,Хорошая физическая форма и здоровье, выносливость, ловкость.
Обязанности
Добросовестное выполнение своих обязанностей,Ответственность и трудолюбие,Без вредных привычек.
предоставляется работодателем бесплатно, оплата работником коммунальных
8 - 12 часов, 5-6 дней в неделю
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
