Позиція: оператор виробництва (робота на цинковні)
Обов'язки: маніпуляції із готовою продукцією на виробництві металевих виробів
Опис виробництва: підготовка матеріалу до гарячого цинкування, обробка матеріалу після гарячого цинкування, сортування та упаковка на замовлення
Місцерозташування: Velké Meziříčí
ПРОПОНУЄМО:
Оплата:
· чеська віза /CZ карта /trvalý pobyt – 150 CZK на годину (нетто); середня з/п за повний місяць (25 740 - 37 950) CZK за місяць;
Проживання:
· надається роботодавцем в розмірі 6000 CZK щомісяця
· наявні всі необхідні умови для комфортного проживання (пральна машина, wi-fi, холодна та гаряча вода тощо)
Графік:
· 2-х змінний по 8-12 годин, 5-6 днів в тиждень
· обідня перерва: 30 хвилин (не оплачувана)
· можливість брати доп. години: за домовленістю
Також роботодавець ГАРАНТУЄ:
· Офіційне працевлаштування згідно законодавства Чехії
· Вчасну виплату зарабітньої плати (на карту або готівкою)
· Щотижневі аванси в розмірі 1000 CZK
· Сплату всіх державних податків за працівника
· Безкоштовне оформлення всіх документів працівника, необхідних для працевлаштування, в т.ч. Допомога та консультація в оформленні віз толерантності (за необхідністю)
· Забезпечення робочим спец. одягом та взуттям працівника
· Проводиться навчання
ВИМОГИ:
· потрібний чоловік
· документи: чеська віза (в т.ч. толерантності), паспорт країни ЕС, тривалий побут
· знання мови: не вимагається
· досвід роботи: не вимагається
Що потрібно для працевлаштування?
Фотографія або сканкопія:
· першої сторінки закордонного паспорту та візи/чеської карти;
Контактний номер телефону:
+420 720 135 935(пишіть або телефонуйте на VIBER)
Wszystkie oferty od "LikeWork1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.