Позиція: пікер
Опис підприємства: мережа продуктових складів з яких продукти всіх категорій розподіляються по мережевим магазинам
Обов’язки: збір продуктових замовлень
Місцерозташування: м. Прага (район Прага 20 - Horny Pоcernice)
ПРОПОНУЄМО:
Оплата:
· чеська віза /CZ карта/ EU pas /trvalý pobyt - 140 CZK на годину (нетто) + бонуси; середня з/п за повний місяць (без надгодин): 22 роб. дні * 1680 CZK за роб. день = 36 960 CZK (1550$)
Проживання:
· надається роботодавцем в розмірі 5200 CZK щомісяця, оплата за проживання здійснюється з заробітної плати працівника
· в кімнаті проживає від 2 до 4 осіб; також працівники мають право орендувати власне житло та не використовувати службове
· в кімнатах наявні всі необхідні умови для комфортного проживання (пральна машина, wi-fi, холодна та гаряча вода тощо)
· місто проживання: Прага
Графік:
· 2-х змінний по 12 годин; с 08:00 до 20:00 год. та з 20:00 до 08:00 год., 5-6 днів на тиждень (в місяць в середньому 230-260 годин)
· обідня перерва: 30 хвилин (не оплачувана)
· можливість брати доп. години: за домовленістю
Також роботодавець ГАРАНТУЄ:
· Офіційне працевлаштування згідно законодавства Чехії
· Вчасну виплату зарабітньої плати
· Щотижневі аванси в розмірі 1000 CZK
· Сплату всіх державних податків за працівника
· Безкоштовне оформлення всіх документів працівника, необхідних для працевлаштування
· Допомога та консультація в оформленні віз толерантності (за необхідністю)
· Забезпечення робочим спец. одягом працівника
· Забезпечення організованого підвозу працівників до місця роботи та проживання
ВИМОГИ:
· Чоловіки віком до 40 років
· Документи: чеська віза (в т.ч. толерантності), CZ карта, паспорт країни ЕС
· Знання мови: не вимагається
· Досвід роботи: не вимагається
· Фізична готовність працювати в 2 зміни (день та ніч)
Що потрібно для працевлаштування?
Фотографія або сканкопія:
· першої сторінки закордонного паспорту та візи/чеської карти;
Контактний номер телефону:
+380506296482 (пишіть або телефонуйте на VIBER)
Wszystkie oferty od "LikeWork1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.