Работа по IT-направлению, по техническому обслуживанию, монтажу и пуско-наладке электронного оборудования в группе специалистов с Украины с техническими переводчиками по контракту в немецкой компании при следующих условиях:
высшее образование в области IT;
опыт работы по специальности не менее 3 лет;
возраст кандидатов до 50 лет (желательно);
подтверждение диплома на соответствие немецкому образованию;
начальные знания английского и немецкого языков;
также нам нужно чтобы Вы были физически и психически здоровы, без вредных привычек, не конфликтны, умели находить взаимопонимание в коллективе из сотрудниками и руководителем, при общении с нашими сотрудниками.
Условия работы и зарплата соответствуют немецкому рынку труда: 3000-8000(брутто) Еuro.
Уважаемые соискатели, наш информационный центр совместно с партнерами предлагает Вам возможность подготовиться к интеграции в Германию. Для этого разработана комплексная программа по профессиональной интеграции иностранных специалистов в Германию. Подробно вся информация изложена на сайте
http://ictdialog.com/ru/nasha-programma.html
Мы сможем предлагать вашу кандидатуру немецким компаниям после приобретения нашей программы, вашего соответствия всем требованиям, подготовки всех документов:
резюме(украинский или русский языки), немецкий(Lebenslauf), скан-копия диплома и других документов подтверждающих ваши профессональные знания с переводом на немецкий язык(без нотариального заверения), информацию о соответствии вашого образования немецкому, сертификаты по языкам (при наличии).
Если вам интересно наше предложение, напишите нам свою почту. Более детальную информацию вышлем на ваш почтовый ящык. ВЫСЫЛАТЬ НОМЕР ТЕЛЕФОНА НЕ НУЖНО. SEND THE PHONE NUMBER IS NOT NEEDED. SENDEN SIE DIE TELEFONNUMMER WIRD NICHT BENÖTIGT.
Центр «Диалог» и партнеры
Viber/WhatsApp/тел.: +380953258281, e-mail: hrcapital8@gmail.com , Skype: incom14
http://ictdialog.com/ru/
Wszystkie oferty od "Центр «Диалог» и партнеры" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.