Zapraszamy Cię do wzięcia udziału w naszym projekcie w celu podjęcia pracy dodatkowej. Jesteśmy największą firmą prowadzącą badania marketingowe rynku, działającą w wielu krajach na świecie. Naszym celem jest zbieranie i przetwarzanie informacji interesujących naszych klientów, aby lepiej zrozumieli rynki zbytu.
Zadania:
Praca dodatkowa polega na udziale w ankietach online w formie testu. Będziesz dzielić się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące produktów i reklamy naszych partnerów, dostępności zakupu w Twoim regionie, atrakcyjności ceny itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę otrzymasz wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, czas trwania wynosi od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca zdalna
Elastyczny harmonogram pracy — to oznacza, że sam wybierasz czas, w którym będziesz przechodzić ankiety. Należy jednak pamiętać, że ankiety po pewnym czasie stają się nieaktualne, ponieważ do każdego badania wymagana jest określona liczba uczestników. Dlatego dla większego dochodu radzimy nie odkładać wypełniania ankiet na później.
Więcej wypełnionych ankiet — więcej dochodu.
Wymagania:
Komputer z dostępem do internetu, niektóre ankiety można wypełniać także na smartfonie
Dokładne wypełnianie ankiet online
Ten sposób pracy dodatkowej jest ciekawy i unikalny, przekonaj się sam. Aby zarejestrować się jako uczestnik badania, musisz zarejestrować się na stronie firmy. Po rejestracji uzyskasz dostęp do panelu użytkownika, gdzie będziesz mógł zobaczyć aktualne ankiety i rozpocząć ich wypełnianie.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit Shar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 41.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.