Продуктовые интернет-склады Rohlik Чехия
Город: Прага
Мужчины, женщины, семейные пары до 50 лет.
Описание работы: есть несколько процессов:
1. Работник склада принимает заказы на специальный ска нер (планшет и заказ на русском языке), собирает данный заказ в корзину, ставит на конвейер и отправляет коллегам которые пакуют заказ в пакеты.
2. Работник складывает товар в пакет, клеит на пакет штрих-код и передает курьеру для дальнейшего поручения заказчику на дом.
3. Есть другие вспомогательные процессы. Например снимать корзины с конвейера и передавать коллегам которые собирают товар в пакеты или забирать товар в пакетах и передавать курьерам и другие процессы.
В складе есть несколько секций, где хранится различная продукция:
- в теплой секции +15-18 С хранятся товары (алкоголь, чаи, сладости, вода и тд.)
-в прохладных секциях +5-10 С овощи, фрукты, мясная и молочная продукция.
Опыт и знание языка не требуется. Обучение проводится на месте работы.
Оплата: от 140 крон в час
Зарплата за месяц: 1500-1700 евро.
Авансы: выдаются 1 раз в неделю. Первый аванс — по отработке 4-х рабочих дней.
График работы: 12-14 часов в день, 6-7 дней в неделю. Выходной по договоренности. В среднем за месяц 310 - 360 отработанных часов.
Жилье: 160 крон в день с зарплаты. Общежитие, квартиры, комнате 3-4 человека, есть все необходимое для проживания. Семейным парам предоставляются отдельные комнаты.
Документы: чешская рабочая виза. Оформляем трехмесячную чешскую визу под вакансию, также принимаем на работу по чешским сезонным визам, рабочим картам и паспортам ЕС.
Wszystkie oferty od "BVS-Rabota (Полтава)" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 22.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.