(др-бесплатная вакансия)
Место работы: Kielce
Место оформления: Ополе
Зарплата: 15,50-16,50 злотых/час нетто + премии за эффективность до 800 злотых месяц. До 4400 злотых в месяц нетто (чистыми).
16,50 злотых/час нетто (мужчины),
15.50 злотых/час нетто(женщины)
Если Вы младше 26-ти лет или со справкой налогового резидента +2,38 зл/час нетто.
Если Вы студент до 26-ти лет - 19,70 зл/час нетто за PIT-0 (студенческий обязательно).
Рабочий график: 2 смены, понедельник-пятница на 6.00, 14.00 по 8-11 часов в день + некоторые субботы. Перерыв 30 мин. Мин. 200 часов в месяц.
Фирма бесплатно предоставляет:
- легальное трудоустройство (umowa zlecenia);
- возможность изготовления карты побыта на 3 года;
- рабочую одежду и обувь;
- проживание в пешей доступности ( 3,3 км );
- прохождение техники безопасности и медицинского осмотра;
- русскоязычного координатора;
- пакет мобильного оператора.
Описание:
Фабрика занимается производством деревянных паркетов. Работа в помещении, при температуре 18-25 градусов, присутствует шум и небольшая запыленность, обязательно нужно носить средства защиты: беруши, маски и перчатки. На территории фабрики запрещено курение.
Обязанности:
Отдел упаковки и сортировки:
- сортировка древесины;
- вырезание дефектов древесины, маркировка;
- паллетизация изготовленных элементов;
- поддержание порядка на рабочем месте;
- контроль качества готовой продукции;
- обслуживание сканера.
Отдел Tartak:
- контроль качества древесины;
- обслуживание автоматизированной пилы;
- обработка деревообрабатывающих станков (оптимизатор для дерева);
- поддержание непрерывности потока сырья для других этапов производства;
- поддержание порядка на рабочем месте;
Температура в цеху ниже комнатной, в зимнее время выдают теплые куртки.
Требования к кандидатам:
- мануальные способности и мотивация к работе;
- виза минимум 4 месяца ил биометрический паспорт 90 дней.
ПРИМЕЧАНИЕ: Каждый кандидат должен иметь при себе комплект постельного белья (пододеяльник, простыня, наволочка).
Wszystkie oferty od "Respect Personal" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.