Запрошуємо на роботу медсестер
Компанія Careso є міжнародною організацією, що діє у сфері послуг Customer Relationship & Human Resources.
Вимоги до посади: медсестра
• Знання німецької мови на рівні, що дозволяє вільне спілкування.
• Медична освіта.
• Диплом про закінчення медичного університету або медицинського технікуму.
• Довідка про несудимість.
• Досвід роботи медсестри.
• Бажання розвитку і навчання на курсах підвищення кваліфікації.
• Можливість надання догляду за хворими.
• Вміння працювати з людьми, настрій на допомогу пацієнтові.
• Готовність до виїзду, роботи і життя в Німеччині.
Обов’язки:
• Опіка та догляд за хворими.
• Виконання основних обстежень, надання ліків і введення ін’єкцій.
• Перевірка життєвих показників і проведення спільної терапії.
• Мобілізація пацієнтів.
• Ведення документації медсестер.
• Підтримка медичного персоналу.
• Надання послуг догляду медсестри / опікунки у реномованих закладах.
Ми пропонуємо:
• Зайнятість на підставі трудового договору у роботодавця з Німеччини.
• Повне соціальне забезпечення.
• Винагорода в розмірі 2500 € брутто.
• Безкоштовне проживання.
• Можливість нострифікації диплома в процесі працевлаштування.
• Після отримання нострифікації пропонуємо більший дохід!
Якщо ви зацікавлені, надішліть будь ласка своє резюме на адресу: aplikacje @ issp. pl
Ми залишаємо за собою право відповідати тільки на вибрані пропозиції.
Адміністраторами ваших персональних даних є Careso Повна інформація, що вимагається ст. 13 RODO буде надіслана у відповідь на ваш запит
48 600 020 366
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.