Набір чоловіків на склад у Празі
- 1500 $
- Republika Czeska (Praga)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla mężczyzn📩Для консультації напишіть нам у Viber: 420720135935 📩
📌Для кого вакансія
• #чоловіки #пари до 50 лет
• документи: чеська віза (в т.ч. толерантності), паспорт країни ЕС, тривалий побут
• знання мови: не вимагається
• досвід роботи: не вимагається
‼️Обов’язки: вигрузка посилок вагою до 40кг із почтових фургонів і загрузка їх на транспортировочную лінію
Опис: На работу в логістичний центр PPL, розташований в Празі, шукаємо переважно фізично здорові #мужчины, готові працювати в нічні звіни. Можуть будти сімейні #пари, де жінки будуть виконувати більш просту і легку работу
Посада: оператор хаба (грузчик)
📌Склад знаходится в #Říčany
ПРОПОНУЄМО:
✔️График: тільки нічні зміни з 19:00 до 3:30
Сб-Вс выходной
Далі можна продовжити роботу по бажанню (якщо будете справлятися і вам буде подобатися)
Обязанности: выгрузка посылок весом до 40кг из почтовых фургонов и загрузка их на транспортировочную ленту.
💰Зарплата базова брутто:
28.110 CZK/міс ( 167,30 CZK/год)
Премії, які нараховуються додатково:
+ 10% нічна зміна
+ 10% у вихідні дні
+ 20% бонус за результат (автоматично)
Фактична зарплата нетто:
32.000 CZK/місяць
до 195 CZK/год
АВАНС: не видається
розрахунок за березень - 4/04/2023
📌Проживание сотрудников - в г. Říčany бесплатно
Также могут быть кандидаты из Праги со своим жильем.
Из Праги организован бесплатный подвоз транспортом PPL от/до ст. метро Roztyly (Praha 11-Chodov) до/от места работы
✔️вакансія БЕЗКОШТОВНА
📩Для консультації напишіть нам у Viber: 420720135935📩
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2K
