AURORA jest jednym z największych internetowych detalistów odzieży, obejmuje ponad 220 krajów i regionów na całym świecie, specjalizuje się w sprzedaży odzieży damskiej, męskiej i dziecięcej, obuwia, akcesoriów oraz artykułów domowych, z powodzeniem realizując sprzedaż na rynkach Europy, Ameryki, Australii i Bliskiego Wschodu.
Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
**WYNAGRODZENIE**
stawka 19 zł/netto - dla pracowników mieszkających w mieszkaniu pracodawcy;
stawka 20,30 zł/netto - dla pracowników mieszkających we własnym lokum;
stawka 25,30 zł/godz. netto – dla osób od 18 do 26 lat (do uzgodnienia).
**HARMONOGRAM PRACY**
od poniedziałku do soboty; niedziela wolna;
2 zmiany po 10 godzin;
I zmiana: 6:00-16:00. II zmiana: 16:30-2:30;
220-240 godzin pracy miesięcznie;
przerwa - 30 min na jedną zmianę, przerwy niepłatne.
**OBOWIĄZKI**
sortowanie nowych towarów;
sortowanie i umieszczanie odzieży (po zwrotach) na regałach;
pakowanie i kompletowanie zamówień (kupionych online);
praca ze skanerem;
utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewnione bezpłatnie przez pracodawcę;
pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 2-3-4 osoby;
są wszystkie niezbędne rzeczy do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
małżeństwa mieszkają razem
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
warunki na magazynie: na terenie magazynu znajduje się stołówka z lodówkami, gdzie pracownicy przechowują swoje jedzenie do przerwy. Dostępna jest również kuchenka mikrofalowa. Stoją automaty z napojami i słodyczami;
odzież robocza: należy posiadać swoją, pracodawca zapewnia obuwie i kamizelkę w niektórych działach.
Aby uzyskać więcej informacji, zadzwoń:
+38073 333 83 92 (Viber, telegram) Ania
Wszystkie oferty od "Personal Work Аня" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.