Обязанности:
- Полный цикл подбора персонала в компанию:
- Составление профиля вакансии размещение на job-площадках;
- Активный поиск;
- Обработка откликов;
- Организация стажировок;
- Адаптация персонала;
- Организация корпоративных мероприятий;
- Решение трудовых вопросов;
- Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидата на интервью;
- Координация собеседований с руководителем;
- Ведение базы данных кандидатов и ведение отчетности;
- Ведение кадрового делопроизводства (штат 15-20 человек);
- Контроль соблюдения правил, норм трудового законодательства.
Требования:
- Опыт работы HR-менеджером в единственном лице;
- Знание и навыки в сфере подбора персонала (профиль должности, каналы поиска, интервью по компетенциям и проч.);
- Профессионализм, ответственность, внимательность.
Условия:
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
- Оплачиваемые больничные и отпуска вне зависимости от оформления;
- Испытательный срок 7 дней;
- Удобный и современный офис
- Корпоративная связь;
- В офисе чай/кофе без ограничений.
WhatsApp +4531881138 Александр
показы: 3.4K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.