Процесс трудоустройства всегда начинается с подачи заявки. Отбор осуществляется на основании требований от работодателя. Очень важно, чтобы анкета была заполнена правильно — необходимо ввести детальное описание об образовании, опыте работы, персональные данные. Без фотографий резюме считается неполным, так как нам необходимо иметь полное представление о человеке, которого мы собираемся в дальнейшем трудоустроить.