Предлагаем легальное трудоустройство в Чехии по государственной программе «Режим Украина». Согласно данному проекту открывается рабочая виза на два года с правом продления до пяти лет, все вакансии утверждает Министерство труда Чехии.
Приглашаем на работу водителей автобусов общественного транспорта, опыт работы от 5 лет.
Требуются мужчины возрастом от 25-48 лет (количество мест 20). Заработная плата в первый месяц 18000 крон , со второго месяца 27000 крон брутто + возможность сверхурочной работы в соответствии с Трудовым кодексом Чехии.
Рабочий график: 1 смена - по 8 часов, доп.часы по желанию. Питание льготное . Предоставляется оплачиваемый отпуск один раз в год – 20 дней. Проживание в общежитии транспортной компании, стоимость 2000 крон в месяц.
От вас потребуются такие документы:
1.Резюме (фото в полный рост).
2.Копии гражданского и заграничного паспортов.
3.Копия водительского удостоверения.
4.Выписка с медицинской карты.
5.Копия трудовой книжки.
6.Сравка о несудимости.
Документы: справка о несудимости и выписка с медицинской карты - нужны на подачу в консульство .
<strong>Артикул:</strong>725336
Условия
Заработная плата в первый месяц 18000 крон , со второго месяца 27000 крон брутто + возможность сверхурочной работы в соответствии с Трудовым кодексом Чехии.,Рабочий график: 1 смена - по 8 часов, доп.часы по желанию. ,Питание льготное .,Предоставляется оплачиваемый отпуск один раз в год – 20 дней.,Проживание в общежитии транспортной компании, стоимость 2000 крон в месяц.
Требования
опыт работы по специальности от 5 лет ;,водительское удостоверение;,хорошая физическая форма;,отсутствие проблем с законом;,добросовестное отношение к труду.,Возраст от 25-48 лет
Обязанности
Проживание в общежитии транспортной компании, стоимость 2000 крон в месяц.
8 часов + доп. часы по желанию.
Wszystkie oferty od "InsightWork" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.