Kelner w hotelu
- 7300 zł (złotych)
- Polska (Słupsk)
- 18-04-2024
Kelner w hotelu
Kandydaci powinni być schludni i odpowiadać standardom wyglądu zewnętrznego personelu hotelu.
Nowoczesny rodzinny hotel nad Morzem Bałtyckim, który przyjmuje gości przez cały rok, poszukuje kelnerów do obsługi klientów na wzór półpensji (śniadanie i kolacja).
Krótko o najważniejszym
💵 Wynagrodzenie 17.50- 22.80 zł/godz netto;
💵 3100-7300 zł/mies netto (średnio 27000-64000 грн);
📈 Praca na I zmianę, 180-320 godz/mies;
👬 Dla mężczyzn i kobiet do 30 lat;
📜 Wiza, bio, ukraiński paszport + Pesel.
🤝 Zatrudnienie oficjalne w ramach umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Bezpłatne zakwaterowanie;
📍 M. Mielno (80 km od Słupska).
💳 WYNAGRODZENIE
• stawka - 17.50 zł/godz netto;
• stawka dla studentów - 22.80 zł/godz.
📈 Harmonogram pracy
• Praca Pon-Ndz, od 7:00 do 21:00/22:00 (1-3 godzin przerwy);
• Średnie przepracowanie miesięczne - maj - wrzesień - 280-320 godzin (sezon);
• Październik-kwiecień – 180-220 godzin (poza sezonem). Praca przez cały rok.
📜 OBOWIĄZKI
Restauracyjna obsługa typu półpensja:
• śniadanie i obiadokolacja (szwedzki stół);
• serwowanie, uzupełnianie bufetów;
• wykonywanie dodatkowych zadań zleconych przez kierownictwo;
• sprzątanie restauracji - mycie podłóg, krzeseł;
• mycie okien - raz na 2 tygodnie, itp.
🏠 Zakwaterowanie
• Brak zwrotu kosztów za własne zakwaterowanie;
• Bezpłatne zakwaterowanie;
• Zakwaterowanie na terenie hotelu, 4 osoby w pokoju.
ℹ️ DODATKOWE WARUNKI
• Należy mieć ze sobą czarne buty i spodnie.
• Śniadanie i kolacja w hotelu (śniadanie – 5 zł, kolacja – 10 zł).
• Od studentów COSINUS pobieramy co miesiąc 100 zł za ubezpieczenie.
• Badania lekarskie – 250 zł z pierwszej wypłaty.
📍 Miejsce pracy
m. Mielno (80 km od Słupska).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.6K
