Praca na magazynie spożywczym. Kompletacja zamówień.
Stawka:
18 zł/godz. netto - pierwszy miesiąc pracy
do 35 zł/godz. netto - od drugiego miesiąca (zależy od efektywności pracownika)
Premia 700 zł każdego miesiąca dla pracowników do 26 roku życia ze statusem studenta, niezależnie od liczby przepracowanych godzin.
Bezpłatnie pomagamy uzyskać status studenta
Dodatkowa premia od agencji do 650 zł/miesiąc (zależy od wyników pracy)
Wypłacamy zaliczki 2 razy po 300 zł w ciągu miesiąca.
Obowiązki:
Zbieranie towaru zgodnie z zamówieniem i układanie na palecie. Towary różnego rodzaju (wszystko, co jest na półkach supermarketu: chipsy, woda, napoje mleczne, słodycze, owoce)
Pracownik przemieszcza się po magazynie na wózku elektrycznym. (szkolimy i pokazujemy, jak prawidłowo go używać)
Doświadczenie i znajomość języka nie wymagana - nasi brygadziści mówią po rosyjsku i ukraińsku, uczą i pokazują wszystkie procesy pracy.
Dodatkowe informacje:
Bezplatne obiady dla pracowników podczas zmiany.
Bezpłatny dojazd do miejsca pracy.
Bezpłatnie pomagamy w uzyskaniu Karty Pobytu, a także z przepisywaniem w razie potrzeby;
Noclegi zapewniamy.
Dla pracowników mieszkających we własnym lokum dodajemy do stawki +2 zł/godz. netto
Lokalizacja:
Gdańsk, Mszczonów (40 km od Warszawy), Gorzów Wielkopolski, Sosnowiec - (koło Katowic), Skarbimierz (45 km od Wrocławia), Teresin (40 km od Warszawy), Piotrków Trybunalski
Jeśli szukasz pracy w innych miastach, również mamy dla Ciebie oferty.
Po dodatkowe informacje prosimy kontaktować się pod numerem podanym w profilu lub w Viber, Telegram, WhatsApp.
Alexander - specjalista ds. rekrutacji.
Wszystkie oferty od "Art Time sp z o. o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 13K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.