ВНИМАНИЕ! ТРЕБУЕТСЯ РАЗНОРАБОЧИЙ НА СКЛАД ОДЕЖДЫ ZARA, BERSHKA 👕👚
- от 3000 €
- Норвегия (Шиен)
14 подписчиков
Без опыта
С проживанием
Постоянная работа
Без языка
Рабочая виза
Для семейных пар👉🏻 Вакансия: Рабочий на складе одежды Zara, Bershka в Норвегии.
🌎 МЕСТОПОЛОЖЕНИЕ: Шиен, Норвегия.
ОБЯЗАННОСТИ:
- Прием, разгрузка и распределение по складу поступающих товаров, включая одежду, обувь и аксессуары от Zara и Bershka. - Комплектация заказов для магазина согласно спискам и инструкциям. - Упаковка и подготовка товаров к отправке в магазины с соблюдением стандартов компании.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Мужчины, женщины, семейные пары до 60 лет
- Опыт работы и знание норвежского языкана складе приветствуется, но не обязательны - Физическая выносливость для выполнения работы по приему, разгрузке и перемещению грузов
👕👚 ОБУЧЕНИЕ И СТАЖИРОВКА НА МЕСТЕ РАБОТЫ!
ГРАФИК РАБОТЫ: смены по 8-10 часов ,5-6 дней в неделю , 160-240 часов в месяц. Переработки по желанию.
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА: от 3000€ в месяц (нетто), выплачивается два раза в месяц на банковский счет.
Жилье предоставляется работодателем, общежитие в 10 минутах пешей ходьбы. Комнаты на 3-4 чел.; и семейные пары размещают в отдельной комнате. Также бонус: доплата за собственное жилье.
✔️ Легальное оформление трудоустройства в Норвегии: Контракт с работодателем от 3 до 12 месяцев , страхование, виза, соцпакет, отпуск, налоговые , открытие банковского счета.
РАБОТАЕМ С ГРАЖДАНАМИ РОССИИ,БЕЛАРУСИ,КАЗАХСТАНА, ТУРКМЕНИСТАНА, КЫРГЫЗСТАНА, УЗБЕКИСТАНА, ТАДЖИКИСТАНА!
По вопросам трудоустройства: Nikita , тел.:+31 6 20133569 (WhatsApp)
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
