Производство резиновых шлангов на полимерной основе, используемых для систем охлаждения легковых автомобилей, грузовых автомобилей и другого промышленного оборудования.
Должность: Работник автомобильного производства
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Заработная плата:
Тип договора: Umowa o Prace
Ставка: 30.30 брутто/час. + надгодини безліміт
С 01.04. ставка 32,90 брутто/час
Суботи 100% Неділя 200 % - ОПЛАТА НАДГОДИН
При 168 часах = 4418 zł Brutto/m
Премии 250 зл брутто за отсутствие прогулов. Зарплата до 10 числа каждого месяца.
В среднем при 168 часах + все доплаты и премии = 4670 zł Brutto/m.
В среднем при 184 часах + все доплаты и премии = 5100 zł Brutto/m.
Средние ставки нетто если работник отработал 168 часов в месяц
Autoklawy (со всеми премиями) 3500-5000 zł netto
Produkcja (со всеми премиями) 3500-4000 zł netto
График:
5 дней в неделю, по 8 часов, в 3 смены (6-14: 14-22; 22-6). После месяца обучения возможны надчасы.
Перерыв - 20 минут.
Проживание
Предоставляется бесплатно, но с оплатой комунальных услуг 450 зл нетто. Доступны отдельные комнаты - за доплату от 500 до 650 зл с человека. Оплата высчитывается из зарплаты. Доплата за свое жилье - 300зл брутто
Как добраться до работы: завод находится в пешей доступности 1.5-3,5 км или доехать городским транспортом. Остановки можно взять у рекрутера или координатора проекта при заселении и выходе на работу. Доезд до работы: 160 злотых по стороне работника за билет и не возвращается.
Обязанности работника:
Дополнительная информация:
За 1 вихід в НЕДІЛЮ яка оплачується 200% можна заробити = 700 -1000 зл брутто
Обучение проходит за 3 дня, по 8 часов. Далее испытательный срок - 2 недели. После техники безопасности, перед трудоустройством проводят мини-тестирование навыков работы руками, если кандидат провалит тест - его не возьмут на работу.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Все вакансии от "Work By Vadym5" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 3.3K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.