Работник на производство деревянных садовых конструкций
Место работы - Lipnica ( 20 км от Bytów, 120 km от Gdańsk).
Место оформления документов - Gdańsk
Ставка : 34.67 zł/час brutto.
Количество рабочих часов в месяц: 180–220.
Жилье 900 zł
Задачи:
Есть 5 процессов (распределяеют на производстве):
1. работа при станках (Укладка деревянных элементов на поддоны, подача древесины в четырехсторонний строгальный станок, контроль качества материала)
2. Упаковка после строгания (Укладка элементов на поддоны, закрепление ремнями, удаление бракованного материала)
3. Подача на линию распиловки (Размещение элементов на ленте, предварительный отбор материала)
4. Приемный стол – линия 1 (Прием элементов после распилки, проверка на наличие упавшей древесины в бункер, удаление брака)
5. Приемный стол – линия 2 (такие же обязанности как при линии 1)
Ставка:
34,67 zł/час brutto
❗Важно:
Согласно польскому законодательству, после превышения годового дохода 30 000 zł последующая заработная плата облагается дополнительным налогом PIT 12%
График работы:
Пн - Сб, посменно.
1 смена 5:30 14:15
2 смена 14:45 - 23:30
Суббота: только первая смена (2 суб на месяц )
Рабочие часы в месяц:
180–220 часов.
Проживание+доезд:
900 zl (оплата начисляется с первого дня заселения).
Компенсация за собственное жильё:
Компенсации нет.
Рабочая одежда и обувь:
предоставляется бесплатно.
Медосмотр:
около 200 zł.
Условия на предприятии:
• Работа в помещении и на улице
• Есть столовая: холодильник, чайник и микроволновка, раздевалка, душ.
Требования:
• Минимальное знание польского языка (понимать, отвечать).
• физически сильные
• опыт работы в столярных производствах будет плюсом.
Все вакансии от "EUROPRIME Agency" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.4K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.