📲 Telegram для связи: @KR_HR_PRO
Чувствуете, что пора менять сферу деятельности? Крипто-индустрия предлагает отличные возможности для исполнительных людей. Мы набираем сотрудников для операционной поддержки наших технических процессов. Это спокойная работа по инструкциям, не требующая навыков анализа или программирования.
🚀 Условия сотрудничества
— Практика работы с криптовалютой: вы сможете изнутри изучить одну из самых перспективных сфер под руководством опытных кураторов
— Бесплатное обучение внутри команды: от теории до практики
— Работа из удобного вам места, без поездок в офис и пробок
— Постоянная поддержка куратора по любым техническим вопросам
— Прозрачные правила: вы всегда знаете свои задачи на день
— Стабильность и понятные перспективы увеличения объема работ
📌 Рабочий блок задач
— Вносить данные в систему, придерживаясь строгих регламентов
— Контролировать правильность выполнения каждой операции
— Обновлять сведения о статусе сделок в рабочей таблице или боте
— Своевременно сообщать о любых нестандартных ситуациях куратору
— Соблюдать внутренние правила безопасности и точность ввода данных
✅ Базовые критерии
— Возраст от 18 лет, дисциплинированность и ответственность за итог
— Уверенное владение Telegram и базовыми навыками работы с ПК
— Способность к монотонной, но важной работе по готовому алгоритму
— Наличие свободного времени от 2-3 часов в день для смены
Если интересно, как устроена крипта изнутри — напишите, и начнём! 🚀
📲 Telegram для отклика: @KR_HR_PRO — https://t.me/KR_HR_PRO
Все вакансии от "Dragonfly >|<" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 4.2K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.