👤 Владимир Калухин
📋 Менеджер по трудоустройству
✅ Помогу подобрать вакансию
✅ Консультация по документам
✅ Сопровождение на всех этапах трудоустройства
📲 WhatsApp / Telegram:
+44 7471 597577
📲 WhatsApp Business:
+44 7741 896400
Локация: Китай, г. Сучжоу / Шэньчжэнь / Чжуншань (в зависимости от фабрики)
🔧 Обязанности:
Сортировка мелких электронных компонентов (кабели, платы, корпуса и др.)
Проверка комплектности и целостности деталей
Укладка и маркировка продукции перед сборкой/отгрузкой
Работа за столом или конвейером (сидя/стоя)
Соблюдение техники безопасности и чистоты на рабочем месте
📅 График работы:
6 дней в неделю, 1 выходной
10–11 часов в день (включая обед и перерывы)
Возможны дневные и ночные смены (по графику)
💵 Условия и зарплата:
Зарплата: $2,050 – $2,300 в месяц (чистыми на руки)
Бесплатное проживание (общежитие на территории или рядом, 2–4 человека в комнате)
Питание: 2 бесплатных приема пищи в смену
Контракт: от 6 до 12 месяцев, с возможностью продления
Оформление визы (рабочая Z виза) или помощь с легализацией по прибытии
Медицинская страховка включена
Поддержка русскоязычного координатора на месте
✅ Требования:
Возраст: 18–45 лет
Без знания китайского языка
Без опыта — обучение на месте
Внимательность, усидчивость, аккуратность
Чистоплотность (работа с техникой требует соблюдения гигиены)
Наличие загранпаспорта
👤 Владимир Калухин
📋 Менеджер по трудоустройству
✅ Помогу подобрать вакансию
✅ Консультация по документам
✅ Сопровождение на всех этапах трудоустройства
📲 WhatsApp / Telegram:
+44 7471 597577
📲 WhatsApp Business:
+44 7741 896400
Все вакансии от "International Staffing Group" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 73
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.