Набор персонала на конвейерную линию завода бытовой техники BOSCH:
- 2500-2700 € / в месяц
- Германия (Франкфурт-на-Майне)
1. ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ОПЕРАЦИИ (ОБЯЗАННОСТИ)
Рабочий процесс регламентирован и разделен на автоматизированные этапы. Позиции оптимизированы для минимизации утомляемости (чередование работы стоя и сидя):
- Сборочный этап: Поточная механическая сборка деталей и узлов бытовых приборов.
- Комплектовочный этап: Вложение крепежных элементов, аксессуаров и технической документации в упаковочную тару.
- Упаковочный этап: Помещение готовых изделий в заводскую упаковку.
- Инспекционный этап: Визуальный контроль качества на наличие внешних дефектов.
- Складской этап: Перемещение готовой продукции в логистическую зону, проведение базовых складских операций.
2. ПАРАМЕТРЫ ПРОЖИВАНИЯ (БЫТОВОЙ РЕГЛАМЕНТ)
- Финансирование: За счет средств работодателя (100% компенсация аренды).
- Тип размещения: Благоустроенные коттеджи вместимостью до 4 человек.
- Условия в комнатах: Совместное проживание по 2 человека в комнате. Помещения полностью меблированы и укомплектованы бытовой техникой.
3. РАСХОДЫ И КОМПЕНСАЦИИ (СОЦПАКЕТ)
- Питание: Обеспечение бесплатными комплексными обедами в заводской столовой в течение рабочей смены.
- Спецодежда: Бесплатное предоставление новых сертифицированных комплектов рабочей одежды и спецобуви.
- Транспорт: Организованный трансфер «дом - завод - дом» за счет компании.
- Медицинское обеспечение: Оформление государственного страхового полиса за счет работодателя.
4. ПРАВОВОЕ И ВИЗОВОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ
- Формирование пакета документов, необходимых для легального ведения трудовой деятельности на территории Германии.
- Полное сопровождение процесса оформления национальной рабочей визы.
- Предоставление официального гарантийного письма от компании-работодателя для консульства.
Заинтересовала вакансия? Пишите в личные сообщения!
Имя менеджера: Евгений Пелецкий
WhatsApp: +447383168997
Telegram +447919309815
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 119





