Місце роботи: район Брно, Чехія
Сфера: логістичний склад косметики та товарів для догляду
Робота: для чоловіків та жінок
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
25 000–36 500 CZK брутто/місяць
Підсумковий заробіток залежить від кількості відпрацьованих годин, продуктивності, KPI, бонусів та додаткових змін.
Кількість годин: орієнтовно 160–190 годин на місяць.
Аванси
До отримання першої заробітної плати передбачено 2 аванси по 2 000 CZK:
перший — після 5 відпрацьованих змін;
другий — після 15 відпрацьованих змін.
Заробітна плата перераховується на банківський рахунок після 20-го числа за попередній відпрацьований місяць.
БОНУСИ ТА ДОПЛАТИ
Щомісячний бонус
До 16 500 CZK брутто/місяць.
Розмір бонусу залежить від:
виконання KPI;
продуктивності;
якості роботи;
відвідуваності;
ставлення до роботи;
оцінки керівника.
Сезонний бонус
До 9 600 CZK брутто.
Розмір залежить від сезону та виконання встановлених критеріїв.
Доплати
робота в нічний час — +30%;
робота в суботу та неділю — +30%;
робота у святкові дні — +100%;
понаднормова робота — +25%;
понаднормова робота в суботу та неділю — +25%.
За понаднормову роботу також може надаватися компенсаційний вихідний відповідно до законодавства Чехії та внутрішніх правил компанії.
ПРО РОБОТУ
Міжнародна компанія є одним із провідних європейських інтернет-магазинів парфумерії, косметики та товарів для догляду.
Робота передбачає повний цикл складських операцій — від приймання продукції до комплектації та підготовки замовлень до відправлення.
Основні обов’язки
приймання товару;
переміщення продукції по складу;
розміщення товару;
комплектація замовлень;
підготовка продукції до відправлення;
відправлення готових замовлень;
виконання складських операцій відповідно до встановлених процедур;
дотримання правил безпеки.
ВИМОГИ
Досвід роботи не є обов’язковим.
Робота виконується переважно стоячи та передбачає постійне пересування територією складу.
Медичний огляд — безкоштовний.
УМОВИ НА СКЛАДІ
чисте робоче місце;
комфортна температура;
добре освітлене приміщення;
сучасний склад;
робочий одяг та взуття надаються безкоштовно після оформлення.
Робота динамічна та вимагає уважності, акуратності й дотримання встановлених стандартів.
ГРАФІК РОБОТИ
Двозмінний графік:
Ранкова зміна: 05:45–14:00
Денна зміна: 14:00–22:15
Нічних зміни можливі.( Найближчий час відсутні).
Робочий тиждень — від 38,75 години.
У тривалість зміни включена 30-хвилинна перерва.
Залежно від виробничої необхідності можлива робота у вихідні дні.
ТРАНСПОРТ ДО РОБОТИ
Надається організований корпоративний автобус.
Транспорт курсує за визначеними маршрутами між місцем проживання та роботою.
ПРОЖИВАННЯ
Проживання: надається. Локація: Брно, околиці Брно. Розташування по 2-3 людини в кімнаті. Часткова оплата 1000-2500 Kč вираховується з місячної зп.
Якщо кандидат проживає на власному житлі: доплата 0-5000 Kč.
Розмір доплати залежить від кількості відпрацьованих змін за місяць.
ХАРЧУВАННЯ
За кожен відпрацьований день надається талон на харчування вартістю 80 CZK.
Максимальна сума:
1-й рік роботи: до 1 600 CZK/місяць;
2–3-й рік: до 2 000 CZK/місяць;
з 4-го року: до 2 500 CZK/місяць.
На території підприємства також є автомати з:
багетами;
готовими стравами;
перекусами.
БЕНЕФІТИ
Оплачувана відпустка
25 днів у календарному році.
MyDays — додаткові вихідні
1-й рік роботи — 1 MyDay;
2–3-й рік — 2 MyDays;
з 4-го року — 3 MyDays.
Додатково
Передбачена можливість кар’єрного зростання та розвитку всередині компанії.
КЛЮЧОВІ ПЕРЕВАГИ
від 25 000–36 500 CZK брутто + бонуси
Бонус за результативність до 16 500 CZK
Житло за 1 000–1 500 CZK/місяць
Корпоративний транспорт
Талони на харчування
25 днів відпустки + MyDays
Безкоштовний робочий одяг
Безкоштовний медичний огляд
Можливість кар’єрного зростання
Зацікавила вакансія?
Пишіть у приватні повідомлення
+380 93 248 65 33
Viber | Telegram | WhatsApp
Все вакансии от "Recruiter & Company" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.2K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.