Оператор автоматизированных процессов: поддержка наставника
- 64900-108200 Kč (Чешские кроны) / в месяц
- Чехия (Прага)
БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО
Рабочий день начинается с готового плана, поэтому не нужно самому придумывать порядок действий. Вы берёте назначенный этап ИИ-алгоритма, проходите его по инструкции и оставляете понятный итог для команды. Подготовка бесплатная, стажировка оплачивается, а дальше можно вырасти до своего участка. Напишите HR и обсудите старт.
Telegram-контакт HR: @Froloow_Matvey — Матвей
Спросите, как назначают этап на день. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.
▌ Что вы будете делать
- Получать от команды план и находить в нём назначенную часть ИИ-процесса.
- Проходить предусмотренные действия в указанной последовательности.
- Отмечать завершение так, чтобы следующий участник видел результат.
- Запрашивать корректировку, если готового правила для ситуации нет.
▌ Кому подойдёт
- Тем, кто предпочитает заранее понимать план и границы своей задачи.
- Тем, кто внимательно следует порядку и не пропускает обязательные отметки.
- Тем, кто готов работать из дома и поддерживать связь с коллегами.
▌ Чему научим и как
- Бесплатная подготовка в команде займёт не больше двух недель.
- Куратор выдаст материалы и покажет полный путь одного этапа.
- Персональный наставник поддержит на ранних шагах и объяснит исправления.
▌ Условия
- Формат дистанционный, рабочие часы распределяются по гибкому графику.
- С первого дня стажировки её рабочее время оплачивается; выплаты еженедельные.
- Подготовка не требует оплаты от кандидата и не входит в оплачиваемый период.
- Сотрудничество закрепляется официальным договором.
- Дату старта можно выбрать; ставку и конкретный участок согласуете с HR.
▌ Куда можно вырасти
- Сначала — уверенно завершать короткий этап по выданному плану.
- Дальше — вести отдельный участок и оформлять итог без постоянных подсказок.
- Потом — осваивать новые процессы и расширять участие в команде.
▌ Чего здесь не будет
- Клиентских звонков, продаж и самостоятельного управления рекламой.
- Тестового задания на несколько часов до первого интервью.
- Платного доступа к материалам или стажировки без оплаты рабочего времени.
- Решений по сделкам: эту ответственность сохраняет профильная команда.
▌ Как проходит отбор
01. Отправляете рекрутеру короткое сообщение, резюме прикладывать необязательно.
02. На интервью обсуждаете рабочий этап, ставку и подходящий график.
03. В день беседы получаете решение и договариваетесь о дате начала.
Напишите HR в Telegram: Матвей — @Froloow_Matvey. Узнайте, как назначается первый этап.
Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 4K




