Сотрудник аналитического мониторинга на оплачиваемую практику
- 3400-4100 £ (GBP) / в месяц
- Шотландия (Глазго)
Оплачиваемая практика начинается с реальных задач аналитического мониторинга под контролем наставника. Алгоритм обрабатывает поток и рассчитывает индикаторы, а сотрудник проверяет своевременность обновлений, сверяет контрольные значения и сообщает об отклонениях. Бесплатная подготовка предшествует самостоятельному участку.
✉ Обсудить начало практики и назначить онлайн-интервью: @HR47_Vladislav
Владислав отвечает кандидатам в рабочие часы.
● « МОНИТОРИНГ ПОКАЗАТЕЛЕЙ »
- Следить за обновлением расчетных рядов в заданные контрольные моменты.
- Сверять индикаторы алгоритма с эталонными диапазонами из инструкции.
- Фиксировать задержки и нетипичные значения в журнале наблюдений.
- Передавать уведомление дежурному аналитику без изменения расчетной логики.
● « РАБОЧИЕ КАЧЕСТВА »
- Системность, пунктуальность и способность удерживать несколько показателей в фокусе.
- Уверенное использование браузера, мессенджера и табличных документов.
- Готовность соблюдать порядок эскалации и участвовать в созвонах с командой.
● « ПРАКТИКА И ПЕРСПЕКТИВЫ »
- Подготовительный этап: бесплатное обучение продолжается до двух недель.
- Помощь: закрепленный наставник комментирует первые журналы мониторинга.
- Вознаграждение: стажировка оплачивается с начала практических смен.
- Занятость: удаленная работа организована по гибкому расписанию.
- Продвижение: после квалификации специалист получает свой контур наблюдения.
● « ДИАЛОГ С HR »
✉ Telegram для уточнений и записи на онлайн-интервью: @HR47_Vladislav
✉ Корпоративная почта для резюме и сопроводительных писем: careers@cantor.work
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.






