Побережье Черного Моря.
Наше предложение:
1. Кассир — можно работать два дня по двенадцать часов, а затем два выходных дня, или 6 дней по 8 часов с одним свободным днем. Работодатель предлагает бесплатно проживание и питание. За маленькие магазины платят 3 евро в час, а за большие магазины — 3,5 евро в час.
2. Менеджер этажа — можно работать два дня по двенадцать часов, а затем два выходных дня или 6 дней по 8 часов с одним свободным днем. Работодатель предлагает бесплатно проживание и питание. За маленькие магазины платят 3,5 евро в час, а за большие магазины — 4 евро в час. Деньги работникам перечисляются на их банковскую карту персонально, либо работодатель открывает на работника банковскую карту ЕС, имеющую право хождения на территории стран СНГ. Супермаркеты открываются с середины апреля, предлагает бесплатное проживание и питание, для персонала отеля. Кандидат на вакансию работника в отель, приезжает по официальному разрешению и контакту/договору принимающей страны, документы обеспечивает и оформляет работодатель, за свой счет. По приезду в отель, работнику возвращают сумму денег, потраченную им на дорогу, согласно предъявленных билетов. Вы заполняете CV (анкету), сканируете (либо делает фото с высоким качеством разрешения) страницы паспорта и документы, подтверждающие ваше профессиональное образование, опыт, стаж. Мы изучаем анкету и отправляем ее вашему работодателю. Он принимает решение и в течении 10-30 дней, в Болгарии делает вам официальное разрешение на работу, с заключением контракта/договора, в его отеле, на занимаемую вами должность. Контракт заключается между работником и работодателем сроком на 3-4 месяца, в зависимости от длительности курортного сезона.
CV (резюме, анкета)
1) Фамилия, имя, отчество.
2) Число, месяц, год рождения, место нахождения сейчас.
3) Гражданство какой страны, вид на жительство. 4) Паспорт ЕС, ВНЖ ЕС, ПМЖ ЕС, биометрический паспорт (сканируем),
5) Есть ли водительские права, категории (сканируем)
6) Какими иностранными языками владеете, уровень?
7) Образование (среднее, высшее и т.д.)
8) Кто по профессии, какой опыт в странах СНГ, Европы. Полная информация. (сканируем).
9) Ваши контакты: почта, моб.телефон (WhatsApp и др.)
10) Состояние здоровья.
11) Есть ли аллергии и какие?
12) Сертификат о вакцинации, какой вакциной, когда, есть ли в моб. телефоне QR – code. (сканируем).
Предпочитаю вакансии на должности: Копируете свое CV, анкету (резюме), ¬¬¬¬¬ставите ответ под каждым номером вопроса снизу и отправляете ее на почту или в контакты платформ, вместе
Все вакансии от "Top Agency Great Britain" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 4.8K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.