охват: 27.3K
⚠️ ВНИМАНИЕ! Профиль S.Rotari, Sp. z o.o. требует проверки на наличие лицензии рекрутингового агентства
Компания зарегистрирована как юридическое лицо в Польше, однако регистрация в Krajowy Rejestr Sądowy сама по себе не подтверждает право на международное трудоустройство или посреднические услуги.
📌 Ключевой момент:
В соответствии с Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy:
❌ посредник не имеет права взимать оплату с кандидата за трудоустройство
❌ любые “платные услуги оформления” требуют отдельной легальной основы и лицензии
📌 Анализ профиля:
— отсутствует подтверждённая лицензия рекрутингового агентства
— нет конкретных работодателей и контрактов
— используются общие формулировки (“Европа, Азия, Ближний Восток”)
— отсутствует корпоративная структура коммуникации (email/HR/домен)
— связь осуществляется через телефон и мессенджеры
📌 Вывод:
Профиль имеет признаки:
— маркетингово-универсального агентства без прозрачной юридической базы
— потенциального посреднического риска при международном трудоустройстве
— схемы перевода кандидатов в личные контакты для дальнейших платных услуг
📌 Рекомендация:
— проверять наличие лицензии в польском реестре
— запрашивать прямые контракты с работодателями
— не оплачивать “оформление” без официального договора
— избегать коммуникации вне корпоративных каналов
Контакты:Viber/WhatsApp/Telegram
+48 888 919 964
📌 Ключевой момент:
В соответствии с Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy:
❌ посредник не имеет права взимать оплату с кандидата за трудоустройство
❌ любые “платные услуги оформления” требуют отдельной легальной основы и лицензии
📌 Анализ профиля:
— отсутствует подтверждённая лицензия рекрутингового агентства
— нет конкретных работодателей и контрактов
— используются общие формулировки (“Европа, Азия, Ближний Восток”)
— отсутствует корпоративная структура коммуникации (email/HR/домен)
— связь осуществляется через телефон и мессенджеры
📌 Вывод:
Профиль имеет признаки:
— маркетингово-универсального агентства без прозрачной юридической базы
— потенциального посреднического риска при международном трудоустройстве
— схемы перевода кандидатов в личные контакты для дальнейших платных услуг
📌 Рекомендация:
— проверять наличие лицензии в польском реестре
— запрашивать прямые контракты с работодателями
— не оплачивать “оформление” без официального договора
— избегать коммуникации вне корпоративных каналов
Контакты:Viber/WhatsApp/Telegram
+48 888 919 964
2 понравилось1 комментарий
Сортировать ответы НовыеНовые
NadiiaSilchenko Сільченко3KЮристы - Адвокаты - Нотариусы18-05-2026
100% обман!

