Відпочинок на круїзному кораблі є популярним серед європейців та туристів з усього світу. При працевлаштуванні персоналу ними часто у пріоритеті жителі СНД. Офіційна робота на круїзному лайнері передбачає фіксований дохід та деякі гарантії безпеки. Працівник підписує трудовий договір, щоб робота на лайнері гарантувала регулярні виплати.
Працевлаштування на круїзному лайнері має свої переваги та недоліки. Працівник менше витрачає власні гроші, має стабільне житло та харчування. Підшукуючи роботу на кораблі, потенційний працівник хоче подорожувати, що також узгоджується з працевлаштуванням.
Якщо переглянути відгуки про роботу на круїзному лайнері, першим впадає у вічі той факт, що не всім вдасться працевлаштуватися. Підписання офіційного договору можливе лише за низкою умов, як раніше пройдене навчання.
Серед популярних вакансій на корабель офіціант чи бармен. Здобувач повинен мати ряд навичок, які підтверджуються сертифікатами. Працівники сфери розваг також проходять відбір. Шукати роботу на кораблі можна лише з підготовкою.
Щодо пошуку вакансій, то на відміну від стандартних сайтів, потрібні спеціальні ресурси. Другий і один із найпопулярніших варіантів працевлаштування через спеціальне агентство.
Маючи досвід за плечима в роботі на круїзному лайнері, стає ясно, як важливо забезпечити безпеку. Не всі пропозиції припускають офіційне працевлаштування. Нечесні на руку агенції обманюють претендента і в кращому разі не виплачують усю зароблену суму.
Щоб уникнути обману, довіряти вибір вакансій потрібно тільки компаніям з великим досвідом. Знайти відповідні пропозиції без посередників дуже складно, а часто неможливо. Керівництву круїзних лайнерів набагато простіше працювати з агентством, ніж витрачати час на пошуки окремих працівників.
Кожна круїзна компанія має офіційний сайт. На ньому представлені актуальні вакансії. Є такий розділ, можна спробувати відгукнутися на пропозицію. Здобувач відправляє резюме, де докладно викладає свої навички та сертифікати. Якщо вона підходить на вакансію, з ним зв'язуються представники компанії.
Заробіток на круїзному лайнері пов'язаний з тим, яку посаду займає працівник. Окрему увагу приділяють тому, що зарплата на круїзному лайнері буває нижчою, якщо працевлаштування відбувалося через агентство, а воно бере відсоток або фіксовану плату.
Сучасні агенції з працевлаштування на круїзні лайнери підписують окремий договір, тому сума комісії за послуги відома відразу.
Розміри заробітної плати залежать від самого лайнера, основних та додаткових умов роботи. Порівняння середніх заробітних плат за різними вакансіями:
Заробітна плата залежить від кількості відпрацьованих годин. Є варіанти погодинного доходу.
При працевлаштуванні відразу в компанії або через так званий крюїнг потрібен подібний пакет документів. Офіційна робота на круїзних судах доступна лише тим, хто має задовільне знання англійської мови, а тому майже відразу проводять тест. Після його проходження оцінюється, наскільки претендент взагалі підходить на вакантне місце. Наприклад, робота на Принцес круїзпередбачає попередню співбесіду по Skype англійською мовою.
Серед документів, які слід подати:
Навіть покоївка на круїзному лайнері, як і будь-який інший працівник, зобов'язана пройти спеціальне навчання.
Серед основних переваг роботи на круїзному лайнері, можливість подорожувати. Працівнику видають спеціальну перепустку, якою він виходить у місто після зупинки лайнера для туристів. Мовний досвід відноситься до плюсів роботи на кораблі.
До переваг роботи на кораблі належить висока заробітна плата за мінімальних витрат. Якщо на суші потрібно шукати орендоване житло, то на лайнері проблема одразу вирішується.
Основним недоліком роботи на круїзі є замкнутий простір. Зазвичай працівників заселяють у каюти, де ще мешкає кілька людей. Адаптуватися до обмеженого кола спілкування також складно.