Досвід роботи:
ООО "Сапфир" (aks!)
Санкт-Петербург
Розничная торговля
• Розничная сеть (электроника, бытовая техника)
HR-менеджер Обязанности:
1.Отбор кандидатов в источниках hh.ru, авито, вконтакте
2. Поиск кандидатов по внутренним каналам связи (реферальная программа среди сотрудников)
3. Проведение этап собеседования ( первый этап- телефонное интервью, второй этап- онлайн-интервью для определенных должностей)
4. Оценка кандидатов на соответствие вакантной должности
5. Организация процесса выхода на работу нового сотрудника (оповещение кандидата о месте и времени начало первого рабочего дня и согласование наставника)
6.Сопровождение кандидатов на всех этапах их адаптации, получение обратной связи, на основании которой внедряются изменения по улучшению работы
7. Написание текста вакансий и размещение на платформах авито, hh.ru
8. Составление анкет для сотрудников, их опрос
9. Проведение тестирования среди сотрудников для определения степени вовлеченности в работу, а так же тестирование для распределения на команды
9.Развитие и поддержание корпоративной культуры
Достижения:
1. Найм 15 продавцов
2. Усовершенствование подбора персонала в компании
3. Развитие корпоративной культуры (большой отклик от сотрудников, повышение их вовлечённости)
Освіта:
БГУ
Юридический факультет
Професійні та інші навички:
Ответственность
Экспертность
Знание воронки найма
Деловое общение
Стрессоустойчивость
Додатково:
Позитивная, коммуникабельная и дружелюбная
За результат при качественном процессе
Открыта ко всему новому
Душа моя компании
