Бесплатное и официальное трудоустройство!
Вакансия: Разнорабочий на производство мороженого.
Описание вакансии: работа на производстве мороженого.
Обязанности:
-контроль качества продукции;
-добавление сырья и добавок - добавление в емкости/резервуары начинки/сырья;
-контроль качества упаковки товара;
-укладка продукта в коробки. Проверка количества единиц перед автоматической упаковкой - контроль и пополнение недостающего количества продукции;
-наклеивание этикеток на картоны;
-выкладка товара на паллеты;
-мойка производственных машин и оборудования. Уборка производственного цеха;
-мужчины – транспорт паллет в холодильник, разгрузка товара.
Требования:
— биометрический паспорт или рабочая виза;
— можно без опыта работы и знания польского языка;
— умение работать в коллективе, организованность, дисциплина.
Ставка: 21.75 зл. в час нетто, для студентов – 27.70 зл. в час нетто.
График: Пн. – Пт. посменно. Смены чередуются по неделям (I смена: 06:00-14:00, II смена: 14:00-22:00, III смена: 22:00 - 06:00). Перерыв 15 минут.
Наработка в месяц: около 170 часов.
Дополнительная информация: в рабочем помещении комфортные условия, комнатная температура. Доезд: самостоятельно на автобусе (30 минут).
Рабочая одежда выдается бесплатно (буты, кофта, штаны). Сан. книжка и сан. эпид.: 200 зл. (высчитывается с зарплаты).
Жилье: 400 зл. в месяц. Квартира, в комнате по 3-4 человека. Просьба брать своё постельное бельё. Компенсация за свое жилье 300 зл. в месяц (при отработке 200 часов, если меньше – 1.5 зл. в час).
Место работы: г. Зелена Гура - Zielona Góra. Оформление в г. Познань - Poznań.
Мой вайбер/ватсап/тел. 380989701725 (Андрей)
Всі вакансії від "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.