Місто роботи: Jelcz-Laskowice
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa Zlecenie
Ставка: 22.36 нетто/год. Ставка для молоді- 27.70 нетто/год
Графік:
5-6 днів на тиждень, по 8-12 годин, у 3 зміни (06-14 / 14-22 / 22-06). -- Відділ ламінації в 1 зміну (06-14)
- Відділ обробки в 2 зміни (06-14 / 14-22)
Є можливість вибору відділу після екскурсії.
Є надурочні і робота в вихідні дні! Середня кількість годин 168-200 на місяць
Перерви - тільки 20 хвилин
Робота з понеділка по п'ятницю, субота (Також можлива робота у вихідні дні)
Проживання:
Надається безкоштовно, в місті Jelcz-Laskowice або Brzeg за 350 зл нетто. Доплата за власне житло - 250 зл нетто
Як дістатися до роботи: підприємство знаходиться в пішій доступності, можна ходити пішки!
Обов'язки працівника:
Клеєвий відділ
- підготовка поверхонь до склеювання. Вклеювання пристосувань за схемами
- заповнення документації (карти технологічного контролю, карти дотримання інструкцій і ін.) на склеювані деталі.
Складальний цех
- підготовка поверхні до встановлення. Виготовлення та складання деталей. Робота з вимірювальними інструментами.
Відділ ламінації
- підготовка матеріалу та нанесення необхідної товщини на прес-форму. Підготовка прес-форми до виробництва (правильне розміщення та притискання матеріалу до форми).
- при виготовленні прес-форм використовується скловолокно та епоксидна смола.
Обробний цех
- обробка заготовки (різка, обробка поверхні - шліфування ручним шліфувальним верстатом, шпаклювання). Заповнення документації по позиції.
Додаткова інформація:
Робочий одяг надається безкоштовно.
Робота не складна, тільки шліфування. Є екскурсія на заводі.
Взимку сторонніх запахів немає.
Всі вакансії від "Olha JL Agency " ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.