Виробництво стретчевої плівки
Місце роботи - місто Niepruszewo (25 км від Позnań)
Оформлення - місто Poznań
Чоловіки до 45 років
Ставка: 22,00 zł/година нетто
Ставка для студентів: 27,70 zł/година нетто
Кількість робочих годин у місяць: 280
Завдання:
(більшість процесів автоматизовані)
• Виробництво плівки відповідно до технологічних інструкцій та встановлених параметрів машини
• Завантаження стрейч-рулонів у машину за допомогою спеціального обладнання (не вимагає фізичної сили).
• Завантаження сировини та збирання готової продукції.
• Відправка готової продукції на склад
• Забезпечення безперебійної та стабільної роботи виробничої лінії та високої якості продукції
• Візуальний контроль якості готової продукції.
• Підтримання чистоти та порядку на виробничій лінії.
Умови роботи та проживання:
• Ставка: 22,00 zł/година нетто, ставка для студентів - 27,70 zł/година нетто. Можливе підвищення ставки від якості роботи та відвідуваності до 24,00 zł/годину нетто та 29,70 zł/годину нетто для студентів.
• Графік роботи: Пн.-Пт. по 12 годин, можливі робочі суботи. Дві зміни:
I зміна: 7:00-19:00
II зміна: 19:00-7:00
• Середня кількість відпрацьованих годин за місяць: 280.
• Проживання: 450 zł.
Хостел 2 людини в кімнаті. Від житла до роботи 10-15 хвилин пішки. Просимо брати свою постільну білизну!
• Компенсація за своє житло: є, до 300 zł
• Робочий одяг: безкоштовно (при відпрацьованому місяці).
• Медогляд: безкоштовно
Вимоги:
• Можливо без досвіду роботи.
• Розуміння польської мови
• Вміння працювати в команді.
• Навички роботи з ПК.
Просимо писати та дзвонити у Viber чи WhatsApp (дякуємо)
Всі вакансії від "Работа в странах Европы " ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.