Прибиральник стоячих круїзних лайнерів в Ніцці 3000-3500 €
- 3200-4000 €
- Франція (Ніцца)
4 підписники
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Робоча візаДля детальної інформації пишіть і наші менеджери вас проконсультують:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Перевірена агенція з працевлаштування за кордоном ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Company Number 12549618
Наші гарантії:
- Понад 4 роки досвіду на ринку праці
- Ліцензія на працевлаштування
- Понад 70000 тисяч працевлаштованих клієнтів
- Є членом REC (Конфедерація підбору та працевлаштування персоналу)
Керівник:
Maria Emate
Контактні дані:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Англія, IG9 6AR
Працюємо з громадянами країн: Росія, Білорусь, Казахстан, Узбекистан, Таджикистан
Місто Ніцца.
Прибиральник стоячих круїзних лайнерів в порту
Обов'язки: Прибирання стоячих в портах круїзних лайнерів.
Вимоги:
- чоловіки / жінки / сімейні пари,
- вік від 20 до 60 років.
- 8-10 робочих годин, неділя вихідний.
- Знання мови не обов'язкове, розмовна мова співробітників - російська.
Роботодавець надає:
- Зарплата 9-10 євро на годину
- Виплата зарплати щотижня.
- Співробітникам надається комфортне житло, харчування, робочий одяг. Житло знаходиться в пішій доступності від місця роботи. Всі зручності: інтернет, санвузол, пральна машина, і т.д.
- Проїзд до місця роботи.
- Проживання: Проживають в кімнаті на 2 особи, є wifi, гарні умови проживання!
- Працівник підписує офіційний контракт з роботодавцем!!
Для детальної інформації пишіть і наші менеджери вас проконсультують:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
